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13/03/2013

17%, un chiffre à peine croyable...

Nos communes ne font aucun effort "pour les entreprises" ! A Saint Pierre, zéro pointé !

En douze ans de mandature qu'a-t-on fait à Saint Pierre Quiberon pour l'emploi ?

Rien, les décisions de notre Conseil municipal pour moitié s'occupent des "avantages" des municipaux...un emploi "artificiel", qui passe la moitié de son temps dans les "campings municipaux"...

La circulation, le passage en Centre-ville d'une route départementale, l'entretien des chaussées communales sont des "arriérations" fondamentales de notre commune. Des organismes, comme La Poste, qui ont une vue globale des "affaires", se retirent de la Commune : suppression des tournées à partir de SPQ, réduction des horaires du Bureau...

Le pire est à venir : le 15 avril 2013, date des déclarations fiscales des agents économiques...



Les projets de construction d'une nouvelle Mairie, alors que l'on regroupe les communes en Communautés, sont débiles sur le plan économiques. C'est ainsi que l'on stérilise les fonds communaux, attribuables à des soutiens aux activités économiques, dans une Médiathèque, un gymnase dans les poireaux, un Cocon de la Baie, un Office de tourisme (coquille vide et inefficace)...

Rien n'est préparé pour l'avenir économique : les fourreaux pour la "fibre" sont inexistants, alors que l'on a privilégié Penthièvre dans l'ADSL pour aucun emploi nouveau !

Madame G devrait partir avant 2014 !

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11/03/2013

L'enfermement "presqu'îlien" de la jeunesse...

L'emploi "saisonnier" n'est pas une fin en soi !

La folie des responsables locaux est responsable de la "désertification" de la presqu'île : maires, mission de l'emploi du Pays d'Auray, la future grande communauté...

Le créneau "très court" du 14 juillet au 15 août de chaque saison, où l'emploi peu qualifié est mal payé, est la seule vision de l'emploi entre Carnac et Quiberon, un crime contre toute la jeunesse du monde, qui recherche stabilité et vision à moyen terme pour s'installer...

L'installation d'activités pérennes doit remplacer cet opportunisme d'activité... de ce côté là, l'ENVSN est un modèle "étatique" du genre, qui dure depuis 1960, une forteresse de 82 emplois "sarcophagisés", inaccessibles aux locaux et n'ayant aucune connexion avec ceux de la collectivité locale...

Nos élus sont les "matons" de cette prison virtuelle de notre jeunesse !

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09/03/2013

La question du "leadership"...

A Saint Pierre, la couleur du ciel du Port d'Orange sera déterminante !

Le "leadership" politique de Gauche est ce qui manque le plus dans les "encartés" du PS de SPQ...Dans la couleur "grise" on ne distingue plus les personnalités, qui pourraient poursuivre les deux mandats de Madame G, qui ont vu les projets "délirants" d'une commune de 2.200 âmes. Les affidés risquent d'ailleurs de se retrouver sans "Maître" du troupeau, à moins de réaliser un virage à 180 degrés : choisir "une femme" pour succéder à notre princesse... de Marouille en Piquet, ou plutôt "Bécassine", dont l'ingénuité a ravi les conseils étriqués...

En politique tout est possible ! François Mitterrand adorait bien ses trois ânes de Latché !

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